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石油钻井设备和石油钻杆保养小常识

发布时间:2020/10/9 8:46:13 浏览量:

做好石油钻井设备和石油钻杆的管理和保养维护工作对石油开采的正常进行意义重大。毕竟石油行业是关系到国家能源储备和经济发展的重要行业,在进行石油开采过程中,需要做好每个流程的管理工作,严防出现质量问题和操作问题。石油钻井机械设备是石油开采的基本生产设备。石油钻井机械设备由于其价值大,设计精密.结构复杂等特征需要专门的机构和人员进行管理和保养维护。

(一)建立起日常保养的人才队伍

人的主既能动性是解失问题的根本保证,实施海洋战略其实就是实施人才战略的种表现形式。石油开采需要大量专业素养高的人才,对于钻井机械设备的管理和维护也同样需要建立起高层次的人才队伍。

要对维护人员进行针对性的专业培训,不单单是要学习如何进行日常的维护工作和问题处理能力,同时还要加强相同领城内世界前沿技术水平的掌握和职业道德的教育,接下来就是提高人才的实际操作能力,在实际工作中掌握处理向题的方法和技巧,使知识不仅仅停留在记忆层面,还应在应用上予以强化。

(二)坚持日常保养与强制保养相结合

在进行有效的日常保养工作的基础上,还要注意强制保养的进行。日常保养通常是对机械设备及其石油钻杆工作环境的潮度、湿度等进行检查。对设备的功率差压、沉淀物状况、机器督损等指标检测、记录和处理。石油钻井设备的自身特点使其不仅需要经常的维护保养,还要进行定期的强制保养。强制保养主要是针对大型机械设备进行的组件拆卸、更换等工作。一般这些机械在运行一段时间之后必然会使某些军件不能保证继续工作.其使用寿命光靠日常维护是无法延续的,就需要对其拆除,安装新的机械组件。

(三)建立起完善的日常维护管理制

日常维护的管理制度包括设置专门的组织机构、养护工作规范、鼓励机制。并进行明确的权贵划分。先进的管理水平是工作安全高效进行的保障,制定养护工作规范为石油钻杆设备的管理和保障维护提供了范本和依据,能够使相关工作依照既定的流程完成,避免了工作的低效几率。激励机制是促进工作人员工作积极性的有效手段,对于人才队伍的精神文明建设意义重大。

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